精品课程
69元
【企业管理】让人力资源赋能业务增长
帮助企业管理者构建一个与业务同频的人力资源战略体系。
人力资源 6课时
1965 学过

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  课程主要内容:

  1.如何基于企业业务价值链绘制组织结构图

  2.招聘的本质:胜任力模型

  3.如何用培训漏斗构建公司的培训体系

  4.绩效是一个闭环圈

  5.企业薪酬表

  6.劳动合同管理六大风险